日前，從市公共機構節(jié)能工作領導小組辦公室獲悉，根據(jù)已印發(fā)的《2022年連云港市公共機構能源資源節(jié)約和生態(tài)環(huán)境保護工作要點》，今年我市公共機構節(jié)能降耗目標任務已敲定，即全市公共機構人均綜合能耗、單位建筑面積能耗、人均用水量和單位建筑面積碳排放，分別比2021年下降不低于1.5%、1.37%、1.5%和1.5%。

根據(jù)工作要點，今年我市將有序開展各類示范創(chuàng)建行動。深入推進節(jié)約型機關創(chuàng)建行動，全市不低于80%的縣級及以上黨政機關建成節(jié)約型機關，推動市屬參照公務員法管理的事業(yè)單位，以及市本級機關全部創(chuàng)建。組織市公共機構節(jié)能示范單位復核，力爭創(chuàng)建不低于3家省公共機構節(jié)能低碳示范單位和1家省公共機構能效領跑者。持續(xù)開展節(jié)水行動，提升節(jié)水型單位建成率。

同時，還將著力推動新能源、新技術、新產品應用。落實省公共機構推廣太陽能光伏發(fā)電項目的實施意見。組織綠色低碳、先進適用的新技術和新產品推介，推動公共機構結合既有建筑大中修改造，廣泛應用新能源、新技術、新產品，實施節(jié)能、節(jié)水改造，滿足星級綠色建筑標準改造面積不低于20萬平方米，高效照明光源使用率100%。新增及更新車輛中新能源汽車比例原則上不低于35%，推動新能源汽車充電基礎設施建設。鼓勵公共機構采用合同能源管理等市場化模式，實施既有建筑節(jié)能改造和能源綜合一體化管理，重點用能單位要帶頭實施，縣級及以上行政中心新增2個，推動高校、醫(yī)療衛(wèi)生機構和科技文化體育場館開展能源托管。積極推進能源管理體系認證，至少組織2個公共機構開展認證工作。

我市今年還將進一步完善碳達峰水平專項考核中有關公共機構考核方法。將單位建筑面積碳排放量作為約束性指標納入公共機構節(jié)能工作考核體系，組織考核評價，通報考核結果。推進能耗定額管理，扎實開展對標行動，將各單位能源資源消耗強度同定額進行比較，準確界定各單位能耗水平和區(qū)間，進行差別指導，對于超約束值單位要逐一過堂，通過實施能源審計等辦法找準問題，制定整改工作方案，實時跟蹤指導，力爭年底前用能超約束值單位能耗降至合理水平。

在倡導綠色低碳的工作和生活方式方面，今年我市將繼續(xù)配合做好反食品浪費工作，推動餐飲浪費監(jiān)管常態(tài)化、長效化。大力推進公共機構消費綠色轉型。推動公共機構應用自動化辦公系統(tǒng)，推廣使用環(huán)保再生紙、再生硒鼓墨盒等資源再生產品，倡導召開電視電話會議。推動公共機構扎實做好生活垃圾分類和廢舊物品循環(huán)利用，落實公共機構垃圾分類屬地化管理，建設3個公共機構垃圾分類示范點（不同類型各1個）。推動公共機構全面落實塑料污染治理要求，逐步停止使用不可降解一次性塑料制品。